Rede Unida, 12º Congresso Internacional da Rede Unida

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PERFIL DE MÉDICOS DO PROGRAMA MAIS MÉDICOS: CARACTERIZAÇÃO DA FORMAÇÃO E DO PROCESSO DE TRABALHO
Lorena Miranda de Carvalho, Simone de Pinho Barbosa, Karina Aza Coelho

Última alteração: 2015-11-23

Resumo


APRESENTAÇÃO: O Programa Mais Médicos, iniciado em 2013, possui como objetivo aumentar a taxa de médicos no Brasil. Para alcance dessa meta o Programa prevê a ampliação das escolas de medicina, a ampliação das vagas de residência, a estruturação e construção de novas unidades de saúde e a ocupação de vagas em regiões de vazios assistenciais em todo território brasileiro (BRASIL, 2013). Para a execução desse trabalho é necessário perfil profissional e formação específica na área para alcançar resultados positivos e de qualidade. A definição da identidade do médico se faz necessária para avaliar seu papel perante as políticas de saúde pública instauradas e sua inserção na construção do contexto social. DESENVOLVIMENTO DO TRABALHO: O presente estudo objetiva apontar o perfil dos profissionais médicos cadastrados no Programa Mais Médicos no que tange à sua identidade, formação e qualificação; correlacionar esse perfil com o definido pela Política Nacional de Atenção Básica e com a qualidade da assistência; e identificar fatores facilitadores e dificultadores do cotidiano de trabalho. Sobre a metodologia trata-se de um estudo de caso de cunho quantitativo, com abordagem exploratória, com utilização da técnica de análise estatística descritiva simples. Os sujeitos da pesquisa foram 30 médicos dos 40 cadastrados no Programa Mais Médicos e o cenário de pesquisa foi o município de Governador Valadares, estado de Minas Gerais. RESULTADOS: Os resultados apontaram em sua maioria para um grupo de profissionais com idade entre 24 e 35 anos, do sexo feminino, com graduação concluída em Cuba, com pouco tempo de formação e em instituição pública. Apresentam-se como especialistas em Medicina de Família ou áreas afins e possuem experiência profissional na área de até 3 anos. Sobre capacitação profissional a maioria relata já ter feito algum curso dessa modalidade. As vantagens mais referidas foram a identificação com a proposta de trabalho, valorização e autonomia profissional, e em relação às desvantagens, a maioria não observa desvantagens em trabalhar na área, alguns poucos mencionaram vínculo empregatício instável, desamparo da gestão, local de atuação de difícil acesso e excesso de cobranças. CONSIDERAÇÕES FINAIS: Os objetivos do estudo foram alcançados. O programa Mais Médicos de Governador Valadares possui um conjunto de profissionais com um perfil convergente a Política Nacional de Saúde Brasileira, o que aponta possibilidade de ampliação do acesso e qualidade da assistência. O grupo se constitui de jovens, com idade entre 24 e 35 anos, do sexo feminino, com média de nacionalidade entre brasileiros e cubanos. A graduação é recente, o que remete a uma matriz formadora mais atual, com uma perspectiva de promoção da saúde e prevenção de doenças com ênfase na Atenção Primária à Saúde e necessidades da população. Os profissionais são especialistas na área, o que intensifica e qualifica a oferta da assistência e seus resultados. Cabe salientar que a maioria dos pesquisados não percebe desvantagem em se trabalhar na Estratégia Saúde da Família tampouco no Programa Mais Médicos.